Christiane Iwanoff, Department Manager HR Europe
-
-
Vi förväntar oss mycket av dig, och du kan förvänta dig lika mycket från oss.Olympus erbjuder ett modernt företagsklimat och förmånliga villkor:
Vårt företag är en pyramidorganisation som värdesätter snabba beslutsprocesser och eget ansvarstagande. Gruppkänslan är viktig, lika mycket som vi ställer upp för varandra, så ansvarar vi för varandra inom gruppen. Öppenhet, förtroende och dialog är grundstenarna för detta. Den röda tråden som genomsyrar allt arbete är etiska guidelinjer, socialt ansvar och teknisk utveckling.
Det är de anställda som ger Olympus personlighet och engagemang, som gör företaget så framgångsrikt. Att satsa på personalen är viktigt, att ge dem stöd, utbildning och drivkraft för att de ska fortsätta trivas, utvecklas och göra ett bra arbete. Deras individuella karriär är lika viktig för Olympus som för individen, och företaget gör sitt bästa för att tillgodose de personliga behoven.
Personalens åsikter och idéer är värdefulla och har en stor del i att Olympus ligger i täten för teknisk, optisk utveckling. Att hela tiden vara öppen för nya idéer och innovationer och att komma med nya lösningar är något vi värdesätter högt. Detta vill vi alltid att våra anställda ska känna sig trygga i att göra.
Vår trygghet och förväntning i att våra anställda gör sitt allra bästa, möjliggör för många sätt till prestationsrelaterad belöning. Bland annat är vårt generösa bonussystem tätt ihopkopplat med de personliga prestationerna, oavsett vilken position eller tjänst man har på företaget. -
Tack för att du visat intresse fö Olympus som arbetsgivare. Du kan antingen skicka din ansökan via e-post eller vanlig post.
Skicka din ansökan per post till:
Olympus Sverige AB
- Personalavdelningen -
Box 1816
171 23 SOLNA


